コロナ禍において、テレワークやリモートワークというエンジニアの働き方が注目を集めています。
テレワークとは、Tele（離れた）とWork（働く）を合わせた造語で、情報通信技術を利用して、業務を行う場所や時間に制限されることなく勤務することです。また、リモートワークは、Remote（遠隔）とWork（働く）による造語で、本来のオフィスから離れたところで業務をする勤務形態を指します。

テレワークやリモートワークを行う企業側のメリットは、コスト削減、人材確保、事業継続の確保ができることです。
コスト削減については、社員が会社のオフイスに通わないことで、交通費、光熱費、オフィスの家賃といった経費を節減することができます。
人材確保については、育児、介護、病気療養などによってフルタイムでの労働ができない方でも、通勤の必要がないだけで、労働条件の緩和により勤務が可能になることもあります。
事業継続の確保については、コロナ禍の影響だけでなく、自然災害などによってオフィスが使えなくなった時や、出勤するのが難しい状態でもオフィス以外で就業できる体制を整えることによって、非常事態でも事業継続のための活動が可能になるのです。

また、会社員やフリーランスを問わず大きなメリットとして挙げられるのは、個人個人のワークライフバランスを整うことでしょう。このためにフリーランスになったというエンジニアも多いのではないでしょうか。ワークライフバランスが整うことで、育児、介護、病気療養といったことと、働くことの両立がしやすくなり、生産性も向上しますほかにも、リモートワークのメリットやリモートワークに役立つ情報が知りたい方は、こちらのサイトをご覧ください。